随着疫情改变人们生活方式及工作态度，有越来来多员工追求自由且平等包容的职场环境。管理层及人力资源部门面临的新考验就是如何创造更好的职场环境及员工体验。

其中职场多平等元包容文化(DE&I) 已成为许多优秀人才选择企业的重要因素。英特尔、可口可乐、联合利华等等众多全球知名企业，在过去几年纷纷做出承诺,确保职场工作环境的包容多元，以及落实企业ESG永续责任。

Ultimahub的企业多元平等包容培训，协助提升企业员工对于多元文化的理解及包容，以及如何在职场中有效的与多元文化团队合作。提升企业员工对于职场多元文化的认识和理解，除了可以改善职场人际关系，也能以更多元的角度分析问题及创意思考。此外, 对于优秀人才的吸引也能大大提升企业竞争力。