跨文化交流培训
跨文化交流培训
线上线下跨文化沟通培训

跨文化交流培训

随着世界贸易的频繁化及中国的经济成长,有越来越多公司选择在中国设立亚洲区总部,抑或者与中国有深入的贸易往来。跨文化交流培训成为许多公司内部的重要课程。奥提玛跨文化交流培训服务许多跨国企业在华的团队,主要是为解决团队间的文化矛盾及价值冲突,提升团队间沟通及与外部谈判效率。

职场跨文化交流常见问题:

  1. 跨文化团队如何有效的沟通来增进合作效率?
  2. 跨文化对于谈判的进行如何成为助力而非阻力?
  3. 跨文化交流有哪些适宜及不适宜的主题?
  4. 如何基于文化差异的理解来分辨对方的真实意思?
  5. 跨文化团队间的报告或者演讲如何能更吸引听众的兴趣?

跨文化交流并非只是有良好的外语能力即可。我们都了解不同文化﹑社群或者个人有着不同的宗教信仰、社会价值及教育背景。对于跨文化交流越深入了解及学习,我们才有更好的能力,去理解不同文化环境下的个人反应﹑态度﹑交流形式及个人感知。跨文化交流不是只产生在我们专业领域,也包含在社交领域。

cross culture communication skills training in china

在许多情况之下,社交层面的交流是促成专业层面交流的好帮手。然而相同的,缺乏文化及社交敏感性,也常使得交易或者工作陷入瓶颈甚至变成灾难。

奥提玛跨文化交流培训,旨在协助学员了解文化差异﹑打破文化障碍﹑理解及尊重他人的文化差异,或者表达自身的文化信仰及理念。推动跨文化团队间或者交易的正向成果。

举例来说,大部分亚洲国家是高语境文化,当我们面对低语境文化时,如何帮助员工了解低语境文化的特点,做事及道德行为准则等等。奥提玛跨文化交流培训提供线上及线下培训。目前,奥提玛已经提供上海企业培训﹑北京企业培训﹑广州企业培训﹑深圳企业培训﹑杭州企业培训﹑成都企业培训及更多重点城市企业培训课程。

奥提玛跨文化交流培训课程重点

  1. 了解文化差异,增加文化理解智慧
  2. 解决跨文化交流冲突及人事管理障碍
  3. 协助企业创造国际化人才环境,并有效进行跨国人员管理
  4. 透过了解跨文化交流重点,提升员工沟通及谈判技能
  5. 提升社交生活沟通能力、个人跨文化交流意识及优势

跨文化交流是企业进军全球市场的重要议题,提高企业或者个人的跨文化交流能力是提升竞争力的重要一环。以更多元﹑开放及尊重的角度,架构对话内容﹑演讲报告及谈判策略是跨文化交流培训的重要成果。

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